نجاح التدريب الصيفي لأكثر من 100 طالب من الجامعة الأمريكية بالبحرين في كبرى المؤسسات

اختتم أكثر من 100 طالب وطالبة من الجامعة الأمريكية بالبحرين بنجاح برامج التدريب الصيفي للعام الأكاديمي 2025-2026. وتعتبر هذه البرامج ركيزة أساسية ضمن متطلبات عدد من البرامج الأكاديمية التي تطرحها الجامعة، في إطار سعیها الدائم لإعداد خريجين مزودين بالمعرفة المتخصصة والخبرة العملية والمهارات المهنية الضرورية للتميز في سوق العمل.

وقد انخرط الطلبة في فرص تدريبية لدى نخبة من أبرز الشركات والمؤسسات الرائدة في مملكة البحرين، وشملت قائمة الجهات المستضيفة بنك السلام، وطيران الخليج، وشركة ألمنيوم البحرين "ألبا"، وبيون، وريسنغ فورس، وطلبات، وشركة بنفت، وشركة مطار البحرين، والشركة العربية لبناء وإصلاح السفن "أسري"، والمصرف الخليجي التجاري، وبنك البحرين والكويت، وإنفستكورب، وبابكو إنرجيز، إضافة إلى مؤسسات أخرى متعددة.

وتولى مركز الإرشاد المهني في الجامعة مسؤولية التنسيق مع الجهات المستضيفة وتوجيه الطلبة نحو الفرص التدريبية الملائمة لتخصصاتهم الأكاديمية واهتماماتهم المهنية. وغطت البرامج مجالات متنوعة شملت علوم الحاسوب، والمالية، والإدارة، والهندسة الصناعية، والهندسة الميكانيكية، والوسائط المتعددة، بما يتماشى مع احتياجات مختلف القطاعات الاقتصادية.

وبهذه المناسبة، شددت الدكتورة أمل العوضي، عميد شؤون الطلبة في الجامعة الأمريكية بالبحرين، على أن برامج التدريب الصيفي تشكل عنصراً محورياً في المنظومة التعليمية للجامعة، لدورها الفاعل في جسر الهوة بين الدراسة النظرية والتطبيق العملي، وتأهيل الطلبة للتعامل بكفاءة وثقة مع بيئة العمل المهنية. وأشارت إلى حرص الجامعة على إثراء تجربة الطلاب خارج قاعات الدراسة وإتاحة فرص حقيقية لهم لتطبيق معارفهم.

وفي ختام حديثها، أعربت عن شكرها لجميع المؤسسات الشريكة التي استقبلت الطلاب وقدمت لهم الدعم والإرشاد طوال مدة التدريب، مؤكدة أن هذا التعاون يعكس التزاماً متبادلاً بتنمية الطاقات الشبابية وتعزيز الشراكة الاستراتيجية بين مؤسسات التعليم العالي وقطاعات الأعمال.